9月9日，在第三十二个教师节来临前夕，南益六标项目部启动“师带徒”运动仪式，项目部有12名新入职员工正式拜师学艺。

为让新入职的员工尽快融入集体，早日掌握事情技术，项目部高度重视，凭据新入职员工所学专业、职业倾向，接纳项目指定和双向选择相结合的方法，由一名业绩优秀、经验富厚的部分卖力人作为“师傅”领导一名“徒弟”，为新进员工的快速生长拓展了通道。在师徒结对仪式上，12名新入职员工与“师傅”在协议上郑重签下了自己的名字，明确师徒双方的责任和义务。

项目经理夏雨成寄语新入职员工，在今后的事情中一定要勤学、勤问、勤走，努力锤炼自己，加速生长程序，认真做事、踏实做人，择师善者而从之，其不善者而改之，做到青出于蓝而胜于蓝；希望师傅们尽心尽力带好徒弟，资助他们尽快生长起来，为公司培养有责任、有继续、有能力的后备力量。

仪式后，新员工纷纷体现，一定严格要求自己，虚心向师傅学习，积极干好本职事情，争取为公司生长多做孝敬。（南益六标  李桂香）